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A
如实告知劳动者劳动报酬
B
如实告知劳动者职业危害
C
安排劳动者休息休假
D
依法缴纳社会保险费用
正确答案 :A B C D
解析
【事考帮答案】ABCD。考查法律-劳动法/劳动合同法。AB项:《劳动合同法》第八条 【用人单位的告知义务和劳动者的说明义务】用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。故AB对。C项:《劳动合同法》第四条第二款 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。据此可知,休息休假由用人单位在进行安排。故C对。D项:《社会保险法》第四条第一款 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。故D对。故本题选ABCD。
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