31.甲原本是某房地产公司的保洁员，在2019年1月1日与该公司签订了为期一年的劳动合同。该房地产公司要求甲必须经过6个月试用期，考核成功后才能成为正式员工，如果甲在试用期内表现不合格，那么之前签订的劳动合同当然无效。这家公司同时承诺，在试用期内支付甲每月工资1300元，而在试用期满后的转正工资为每月2500元，但是2019年3月5日，甲因患急性病住院一个多月，公司考虑到自身利益，便要求与甲解除劳动合同。甲在试用期内的工资不能低于（ ）元。

以强制力推行的用以规定各种行为规范的法规、规章属于（ ）。

23.合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。（ ）

40. 违反治安管理行为最基本的特征是（ ）。

毛泽东思想实现了马克思主义中国化的第二次历史性飞跃。（ ）

50.通过公开张贴或通过报纸、电台、电视、网络等媒体公开向社会发布公文的行文方式叫（  ）。

25.依照我国宪法规定，下列哪项领导人由全国人民代表大会选举产生？（ ）

58.我国对于未遂犯的处罚原则（ ）。

“四个全面”战略布局是党坚持和发展中国特色社会主义的新实践新成果，它既包括战略目标，又包括战略举措，其中（ ）是战略目标。

59.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（ ）。

对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，申请人（ ）。

33.公文行文关系应当根据（ ）确定，一般不得越级请示和汇报.