事业单位工作人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违规违纪违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以减轻、免予或者不予处分。（ ）

《事业单位工作人员处分规定》第十二条指出，违规违纪违法行为情节轻微，且具有（ ）情形之一的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予处分。

对事业单位工作人员案件进行调查，以暴力、威胁、引诱、欺骗等非法方式收集的证据不得作为定案的根据。（  ）

《事业单位工作人员处分规定》第二十二条指出，有下列（ ）行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级处分；情节严重的，给予开除处分。

《事业单位工作人员处分规定》第十七条指出，篡改、伪造本人档案资料的，给予（ ）处分；情节严重的，给予（ ）处分。

被撤销处分或者被减轻处分的事业单位工作人员工资待遇受到损失的，不再予以补偿。（ ）

对中央和地方直属事业单位工作人员的处分，按照干部人事管理权限，由本单位或者有关部门决定；其中，由本单位作出开除处分决定的，报同级事业单位人事综合管理部门备案。（  ）

给予事业单位工作人员处分，应当坚持党管干部、党管人才（ ）的原则。

《事业单位工作人员处分规定》指出：复核、申诉期间不停止处分的执行。（  ）

事业单位工作人员因提出复核、申诉而被加重处分。（  ）

原处分决定单位应当自接到复核申请后的六十日内作出复核决定。（  ）

事业单位工作人员在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位和职员等级。（ ）